Manfredonia: stanziata risorsa triennale per l’integrazione oraria per i lavoratori stabilizzati

Manfredonia: stanziata risorsa triennale per l’integrazione oraria per i lavoratori stabilizzati

Il Comune di Manfredonia compie un importante passo avanti nella tutela dei diritti dei lavoratori stabilizzati. 73 dipendenti sovrannumerari, dal lunedì scorso hanno visto aumentare il loro orario di lavoro da 12 a 18 ore settimanali. Un intervento concreto, a lungo atteso, che non incide sulle tasche dei cittadini e che rappresenta un primo significativo segnale di attenzione verso una categoria troppo spesso dimenticata.

“Oggi presentiamo un risultato tangibile, frutto di un impegno serio e costante da parte della nostra Amministrazione,” dichiara il Sindaco di Manfredonia, Domenico La Marca.

“Il lavoro è un diritto sancito dalla Costituzione e deve rappresentare una garanzia di dignità e sicurezza per tutti. Con questo provvedimento vogliamo correggere un’ingiustizia che si protrae da troppo tempo: i lavoratori stabilizzati, pur essendo formalmente assunti, continuavano a vivere condizioni di precarietà e incertezza. Questa misura è il primo passo di un percorso più ampio che intendiamo portare avanti con determinazione.”

L’intervento è stato possibile grazie a una programmazione oculata delle risorse comunali, e ha l’obiettivo di ristabilire maggiore equità tra i lavoratori. Un’azione strutturale, che guarda al futuro e non si limita a risposte temporanee.

“Il rispetto della dignità del lavoratore non può essere eluso né rimandato,” afferma l’Assessore al Personale, Sara Delle Rose.

“Abbiamo voluto compiere un’azione concreta per restituire prospettiva e stabilità a lavoratori che per troppo tempo sono stati considerati stabilizzati solo sulla carta. Questo è solo l’inizio: il nostro impegno prosegue affinché ogni lavoratore abbia diritto a condizioni eque, a un ambiente dignitoso e a una giusta retribuzione.

Serve una riforma vera, che metta fine una volta per tutte a trattamenti differenziati e soluzioni provvisorie, serve il riconoscimento pieno e definitivo della dignità di questi lavoratori. Il Comune di Manfredonia ha fatto la sua parte e oggi dimostriamo, con i fatti, che un’amministrazione seria può fare la differenza anche in contesti complessi.”

Il Comune di Manfredonia continuerà a lavorare con determinazione per garantire un futuro di certezze, equità e rispetto per tutti i lavoratori.